Formación industrial o vocacional

CUERPO GENERAL ADMINISTRATIVO, ADMINISTRACIÓN GENERAL DEL ESTADO, PROMOCIÓN INTERNA. TEMARIO ÁREA I

>El presente manual contiene el material adecuado para la preparación eficaz de las pruebas selectivas para el acceso a las plazas vacantes en el Cuerpo General Administrativo de la Administración del Estado (acceso por promoción interna para personal funcionario y personal laboral fijo). En este volumen se desarrollan de forma rigurosa y coherente con el nivel del puesto de trabajo la totalidad de los temas del Programa Oficial exigido en la convocatoria publicada en el BOE núm. 125, de 26 de mayo de 2011, agrupados en tres bloques de materias diferenciados: I. Derecho Administrativo General. II. Gestión de Personal. III. Gestión Financiera. Elaborados por personal docente especializado y actualizados hasta la fecha de edición, en cada uno de los temas encontrará: - Referencias a la normativa aplicada. - Cuadros y gráficos explicativos. - Esquemas resúmenes finalesÍndiceCuerpo General Administrativo de la Administración General del Estado (Promoción interna). Temario I. DERECHO ADMINISTRATIVO GENERAL Tema 1 Las fuentes del Derecho Administrativo. La jerarquía de las fuentes. El acto administrativo: Concepto, clases y elementos. Eficacia y validez de los actos administrativos. Revisión, anulación y revocación. El principio de legalidad en la actuación administrativa Tema 2 El procedimiento administrativo. La Ley de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común: Contenido y ámbito de aplicación. La iniciación, ordenación, instrucción y terminación del procedimiento administrativo Tema 3 Los recursos administrativos: concepto y clases. Recursos de alzada, reposición y extraordinario de revisión. La jurisdicción contencioso-administrativa Tema 4 Los contratos del Sector Público: Concepto y clases. Procedimiento de adjudicación. Su cumplimiento. La revisión de precios y otras alteraciones contractuales. Incumplimiento de los contratos del Sector Público Tema 5 Políticas de Igualdad de Género. La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la Igualdad efectiva de mujeres y hombres. Políticas contra la Violencia de género. La Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género. Discapacidad y dependencia II. GESTIÓN DE PERSONAL Tema 1 El personal al servicio de las Administraciones Públicas. Régimen jurídico. El personal funcionario: Funcionarios de carrera y funcionarios de empleo. La selección de los funcionarios. Programación y Oferta de Empleo Público. El Registro Central de Personal. Acceso al empleo público y provisión de puestos de trabajo de las personas con discapacidad Tema 2 Adquisición y pérdida de la condición de funcionario. Situaciones de los funcionarios. Supuestos y efectos de cada una de ellas Tema 3 Provisión de puestos de trabajo en la Administración del Estado. Los deberes y derechos de los funcionarios. La promoción profesional Tema 4 Las incompatibilidades. Régimen disciplinario: Faltas, sanciones y procedimiento. El régimen de la Seguridad Social de los funcionarios. La MUFACE y las clases pasivas Tema 5 El personal laboral al servicio de las Administraciones Públicas. Selección. Derechos, deberes e incompatibilidades. El contrato de trabajo: Contenido, duración y suspensión. El III Convenio Único para el personal laboral de la Administración General del Estado III. GESTIÓN FINANCIERA Tema 1 El presupuesto: concepto. Los principios presupuestarios. El Ciclo presupuestario. El Presupuesto por programas: concepto y fases. Terminología y desarrollo del proceso presupuestario Tema 2 El presupuesto del Estado en España: Concepto y estructura. Los créditos presupuestarios: características. Las modificaciones presupuestarias: créditos extraordinarios y suplementos de crédito. Ampliaciones de crédito. Generaciones de crédito. Transferencias de crédito. Incorporaciones de crédito Tema 3 El procedimiento administrativo de ejecución del presupuesto de gasto. Órganos competentes. Fases del procedimiento y sus documentos contables. Compromisos de gasto para ejercicios posteriores. La ordenación del pago: concepto y competencia. Realización del pago: Modos y perceptores Tema 4 Las retribuciones de los funcionarios públicos y del personal laboral al servicio de la Administración Pública. Nóminas: estructura y normas de confección. Altas y bajas: su justificación. Retribuciones básicas: sueldos, trienios, pagas extraordinarias. Retribuciones complementarias y otras remuneraciones. Devengo y liquidación de derechos económicos. El pago de las retribuciones del personal en activo. Formas de pago Tema 5 Gestión económica y financiera de los contratos del Sector Público. Gestión económica y financiera de subvenciones

PERSONAL LABORAL DE REPARTO, CORREOS. TEST

>Con este libro el opositor está adquiriendo un instrumento esencial para la preparación eficaz de las pruebas de acceso a las plazas vacantes para Personal Laboral de Reparto de Correos. Contiene cuestionarios de preguntas objetivas tipo test con respuestas alternativas sobre la totalidad de las materias desarrolladas en el volumen de temario. Elaborados por personal especializado, a lo largo de sus páginas el opositor encontrará un amplio número de preguntas que le facilitarán el repaso de la materia y la preparación de la oposición.ÍndicePersonal Laboral de Reparto. Correos. Test BLOQUE I LEGISLACIÓN POSTAL: DIRECTIVAS POSTALES. NORMATIVA BÁSICA POSTAL ESPAÑOLA Test 1 Directivas Postales Test 2 Ley Postal Universal y de Liberalización de los Servicios Postales Test 3 El Reglamento de prestación de los Servicios Postales BLOQUE II LA SOCIEDAD ESTATAL CORREOS Y TELÉGRAFOS, SU ORGANIZACIÓN, FUNCIONES Y COMPETENCIAS Test 1 Constitución y Estatutos de la Sociedad Estatal Correos y Telégrafos, S.A. Test 2 Modelo organizativo de Correos Test 3 Calidad en Correos BLOQUE III PRODUCTOS Y PROCEDIMIENTOS POSTALES. PROCESO DE ADMISIÓN, CLASIFICACIÓN Y REPARTO Test 1 Productos de Correos Test 2 Sistemas de Franqueo Test 3 Admisión Test 4 Tratamiento de la correspondencia. Automatización, contenerización. Manipulación de cargas Test 5 Distribución Test 6 Entrega en Oficinas Test 7 Estadística en distribución TEST GENERAL Test 1 Test 2 Test 3 Test 4